Beitragsentwicklung PKV GKV für Beamte
Die private Krankenversicherung ist im Alter so teuer. Aber, stimmt das auch bei Beamten? Was ist dran am Mythos: Jung angelockt, alt abgezockt? fairbeamtet.de analysiert im Fakten-Check, die Beitragsentwicklung PKV GKV für Beamte!
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Die private Krankenversicherung kann im Alter keiner mehr bezahlen!?!
Vielleicht liegt es an Schlagzeilen, wie dieser!?!
Viele haben Angst vor der privaten Krankenversicherung, weil man ständig in den Medien sieht, hört und liest, dass die PKV so teuer ist oder oder im Alter wird.
Sprüche, wie: „Jung angelockt, alt abgezockt!“, hören wir immer wieder. Aber, was ist wirklich dran, am Mythos, dass die PKV so teuer ist oder im Alter wird?
Meine persönliche Meinung:
Die BILD ist ein stark populistisches Blatt, das häufig mit Zuspitzung und Stimmungsmache arbeitet. Jede Person kann selbst entscheiden, was sie liest – wer auf Empörung, Vereinfachung und Krawall-Überschriften steht, wird dort bestens bedient.
Aber schauen wir uns einfach mal Zahlen, Daten & Fakten an:
2026 sind die Beitragserhöhungen in der PKV kein „böser Wille“, sondern die Quittung für massiv steigende Gesundheitskosten – und zwar im gleichen System, das auch die GKV trifft.
- Stationäre Behandlungen und Krankenhäuser sind der dickste Brocken: mehr Fälle, deutlich höhere Pflege‑ und Personalkosten, teure Technik, Energie, Hygiene – alles zieht kräftig an.
- Ambulant geht es ähnlich weiter: Medikamente, Heilmittel und Arztbesuche legen Jahr für Jahr spürbar zu, einzelne Bereiche wie Psychotherapie schießen regelrecht nach oben.
- Neue Leistungen und moderner Medizinstandard (z.B. Impfungen, innovative Therapien) verbessern die Versorgung, treiben aber die Ausgaben genauso nach oben.
- Das gesetzliche 10‑Prozent‑Schwellenmodell in der PKV sorgt dafür, dass Kostensteigerungen erst gestaut und dann auf einen Schlag eingepreist werden – deshalb fühlen sich Anpassungen oft wie „Beitragshammer“ an, obwohl die Kosten vorher schon stetig gestiegen sind.
Meine persönliche Einordnung:
Wer sich 2026 nur über „gierige PKV‑Konzerne“ aufregt, ignoriert, dass GKV und PKV in derselben Kostenlawine stehen – die Unterschiede liegen weniger im „Ob“, sondern im „Wie“ und „Wann“ der Beitragserhöhungen.
Lust auf einen kleinen Reality-Check?
Die Beitragsentwicklung der GKV und PKV
Die Wahrheit:
Weder PKV noch GKV sind die „bösen Alleintäter“ – beide steigen seit Jahren fast im Gleichschritt. Zwischen 2006 und 2026 legt die PKV im Schnitt um etwa 3,4 % pro Jahr zu, die GKV um rund 3,9 %. Also keine völlig andere Welt, sondern dieselbe Kostenwelle – nur mit leicht anderem Tempo.
2026 liegt der durchschnittliche PKV‑Beitrag bei rund 617 € im Monat, während gesetzlich Versicherte mit Durchschnittseinkommen knapp 770 € zahlen und an der Beitragsbemessungsgrenze sogar um die 1.030 €. Entscheidend ist: In der PKV bestimmen Tarif, Eintrittsalter und Gesundheit die Beitragshöhe, in der GKV vor allem dein Einkommen. Die Zahlen sind jedoch bedingt vergleichbar. Abgebildet werden unterschiedliche Versichertengruppen mit verschiedenen Leistungsprofilen.
So bewerten uns unsere Kunden
Wir haben Zahlen, wollen wir damit jonglieren?
„Eene meene Glaskugel, zeig mir unverstellt, wie sich meine Beiträge im Alter rechnen in dieser Welt.
Was heute noch verborgen, wird morgen glasklar fix – gerechter Schutz statt Beitragsschock, hex‑hex!“
Der Fairness halber (Die Spielregeln):
Eines Vorweg, diese Rechnung ist einfach und simple dargestellt. Wir beziehen uns auf die durchschnittliche Beitragsentwicklung nach den Durchschnitts-Werten des WIP.
Der Projektaufbau:
1.
- PKV steigt jährlich um 3,4 Prozent.
- GKV steigt jährlich um 3,9 Prozent.
2. Wir rechnen mit einer gut verdienenden Person. Beamter A12, A 13 oder höher, die erfahrungsgemäß nach 10 bis 15 Jahren über der Jahresarbeitsentgeltgrenze verdient und somit nicht nur vom Beamtenstatus versicherungsfrei ist, sondern auch vom Einkommen her.
Denn bei einer Person, die relativ wenig verdient, steigt in der GKV der Beitrag nur, wenn das Gehalt steigt (höhere Erfahrungsstufe etc.). Ansonsten bleibt der Beitrag in der GKV erst einmal relativ gleich.
Aber bei Personen nach einem dualen Studium, Lehrer, Hochschullehrern, Professoren, Richtern etc., die i.d.R. mal mehr verdienen und über der JAEG liegen, wird die gesetzliche Krankenversicherung durch Zahlung des Höchstbeitrags in der GKV schnell teurer.
Alles, was du hier in den folgenden Tabellen und Hochrechnungen siehst, ist eine Prognose auf Basis von Durchschnittswerten der Vergangenheit. Auf den Daten des (WIP) aus der Info-Grafik. Es ist ein Zahlenspiel. Glaskugellesen und keine Garantie für die tatsächliche Beitragsentwicklung. Es zeigt nur, was passieren könnte, wenn die Entwicklung in der Zukunft so verläuft, wie in den letzten 20 Jahren. Deswegen übernehme ich – oder besser gesagt: wir – keine Haftung – genau, wie dein Wahrsager*in auch.
PKV Beamter | Beitragsentwicklung im Alter (30 bis 80)
Parameter für die Beitragsberechnung:
Beamter, steigt mit 30 bei der Debeka in der privaten Krankenversicherung ein. Beihilfe NRW. Sagen wir mal Lehrer. Weil er in der Schule schon Kinder genug hat, will er privat keine. Macht die Berechnung einfacher und wir müssen nicht noch zwischen den Bemessungssätzen von 50 und 70 Prozent switchen. Bilderbuchmäßig, geht er mit 67 in Pension. Da dann der Switch auf die 70 Prozent Beihilfe.
| Alter / Tarif | Debeka B30 | Debeka B20K | Debeka WL30 | Debeka WL20K | Debeka BC | Debeka KHT/25 | Gesetzlicher Zuschlag (10%) | Gesamt PKV-Beitrag |
| 30 | 186,56 € | 90,84 € | 8,12 € | 3,49 € | 18,21 € | 4,00 € | 21,29 € | 332,51 € |
| 31 | 192,90 € | 93,93 € | 8,40 € | 3,61 € | 18,83 € | 4,14 € | 22,01 € | 343,81 € |
| 32 | 199,46 € | 97,12 € | 8,68 € | 3,73 € | 19,47 € | 4,28 € | 22,76 € | 355,50 € |
| 33 | 206,24 € | 100,42 € | 8,98 € | 3,86 € | 20,13 € | 4,42 € | 23,54 € | 367,59 € |
| 34 | 213,26 € | 103,84 € | 9,28 € | 3,99 € | 20,82 € | 4,57 € | 24,34 € | 380,09 € |
| 35 | 220,51 € | 107,37 € | 9,60 € | 4,13 € | 21,52 € | 4,73 € | 25,16 € | 393,01 € |
| 36 | 228,00 € | 111,02 € | 9,92 € | 4,27 € | 22,26 € | 4,89 € | 26,02 € | 406,37 € |
| 37 | 235,76 € | 114,79 € | 10,26 € | 4,41 € | 23,01 € | 5,05 € | 26,90 € | 420,19 € |
| 38 | 243,77 € | 118,70 € | 10,61 € | 4,56 € | 23,79 € | 5,23 € | 27,82 € | 434,48 € |
| 39 | 252,06 € | 122,73 € | 10,97 € | 4,72 € | 24,60 € | 5,40 € | 28,76 € | 449,25 € |
| 40 | 260,63 € | 126,91 € | 11,34 € | 4,88 € | 25,44 € | 5,59 € | 29,74 € | 464,52 € |
| 41 | 269,49 € | 131,22 € | 11,73 € | 5,04 € | 26,30 € | 5,78 € | 30,75 € | 480,32 € |
| 42 | 278,65 € | 135,68 € | 12,13 € | 5,21 € | 27,20 € | 5,97 € | 31,80 € | 496,65 € |
| 43 | 288,13 € | 140,30 € | 12,54 € | 5,39 € | 28,12 € | 6,18 € | 32,88 € | 513,54 € |
| 44 | 297,92 € | 145,07 € | 12,97 € | 5,57 € | 29,08 € | 6,39 € | 34,00 € | 531,00 € |
| 45 | 308,05 € | 150,00 € | 13,41 € | 5,76 € | 30,07 € | 6,60 € | 35,15 € | 549,05 € |
| 46 | 318,53 € | 155,10 € | 13,86 € | 5,96 € | 31,09 € | 6,83 € | 36,35 € | 567,72 € |
| 47 | 329,36 € | 160,37 € | 14,34 € | 6,16 € | 32,15 € | 7,06 € | 37,58 € | 587,02 € |
| 48 | 340,56 € | 165,82 € | 14,82 € | 6,37 € | 33,24 € | 7,30 € | 38,86 € | 606,98 € |
| 49 | 352,13 € | 171,46 € | 15,33 € | 6,59 € | 34,37 € | 7,55 € | 40,18 € | 627,62 € |
| 50 | 364,11 € | 177,29 € | 15,85 € | 6,81 € | 35,54 € | 7,81 € | 41,55 € | 648,95 € |
| 51 | 376,49 € | 183,32 € | 16,39 € | 7,04 € | 36,75 € | 8,07 € | 42,96 € | 671,02 € |
| 52 | 389,29 € | 189,55 € | 16,94 € | 7,28 € | 38,00 € | 8,35 € | 44,42 € | 693,83 € |
| 53 | 402,52 € | 196,00 € | 17,52 € | 7,53 € | 39,29 € | 8,63 € | 45,93 € | 717,42 € |
| 54 | 416,21 € | 202,66 € | 18,12 € | 7,79 € | 40,63 € | 8,92 € | 47,50 € | 741,82 € |
| 55 | 430,36 € | 209,55 € | 18,73 € | 8,05 € | 42,01 € | 9,23 € | 49,11 € | 767,04 € |
| 56 | 444,99 € | 216,68 € | 19,37 € | 8,32 € | 43,44 € | 9,54 € | 50,78 € | 793,12 € |
| 57 | 460,12 € | 224,04 € | 20,03 € | 8,61 € | 44,91 € | 9,87 € | 52,51 € | 820,08 € |
| 58 | 475,77 € | 231,66 € | 20,71 € | 8,90 € | 46,44 € | 10,20 € | 54,29 € | 847,97 € |
| 59 | 491,94 € | 239,54 € | 21,41 € | 9,20 € | 48,02 € | 10,55 € | 56,14 € | 876,80 € |
| 60 | 508,67 € | 247,68 € | 22,14 € | 9,52 € | 49,65 € | 10,91 € | 848,56 € | |
| 61 | 525,96 € | 256,10 € | 22,89 € | 9,84 € | 51,34 € | 11,28 € | 877,41 € | |
| 62 | 543,85 € | 264,81 € | 23,67 € | 10,17 € | 53,08 € | 11,66 € | 907,25 € | |
| 63 | 562,34 € | 273,81 € | 24,48 € | 10,52 € | 54,89 € | 12,06 € | 938,09 € | |
| 64 | 581,46 € | 283,12 € | 25,31 € | 10,88 € | 56,76 € | 12,47 € | 969,99 € | |
| 65 | 601,23 € | 292,75 € | 26,17 € | 11,25 € | 58,69 € | 12,89 € | 1.002,97 € | |
| 66 | 621,67 € | 302,70 € | 27,06 € | 11,63 € | 60,68 € | 13,33 € | 1.037,07 € | |
| 67 | 642,80 € | 27,98 € | 62,74 € | 13,78 € | 747,31 € | |||
| 68 | 664,66 € | 28,93 € | 64,88 € | 14,25 € | 772,72 € | |||
| 69 | 687,26 € | 29,91 € | 67,08 € | 14,74 € | 798,99 € | |||
| 70 | 710,62 € | 30,93 € | 69,36 € | 15,24 € | 826,15 € | |||
| 71 | 734,79 € | 31,98 € | 71,72 € | 15,75 € | 854,24 € | |||
| 72 | 759,77 € | 33,07 € | 74,16 € | 16,29 € | 883,29 € | |||
| 73 | 785,60 € | 34,19 € | 76,68 € | 16,84 € | 913,32 € | |||
| 74 | 812,31 € | 35,36 € | 79,29 € | 17,42 € | 944,37 € | |||
| 75 | 839,93 € | 36,56 € | 81,98 € | 18,01 € | 976,48 € | |||
| 76 | 868,49 € | 37,80 € | 84,77 € | 18,62 € | 1.009,68 € | |||
| 77 | 898,02 € | 39,09 € | 87,65 € | 19,25 € | 1.044,01 € | |||
| 78 | 928,55 € | 40,41 € | 90,63 € | 19,91 € | 1.079,51 € | |||
| 79 | 960,12 € | 41,79 € | 93,72 € | 20,59 € | 1.116,21 € | |||
| 80 | 992,76 € | 43,21 € | 96,90 € | 21,29 € | 1.154,16 € |
Besonderheiten:
1. mit Vollendung des 60. Lebensjahres, entfällt der GZ (Gesetzlicher Zuschlag in Höhe von 10 Prozent)
2. In der Beispiel-Rechnung, geht der Beamte mit 67 in Pension. Dadurch erhöht sich der Beihilfebemessungssatz auf 70 Prozent. Die 20 Prozent-Bausteine fallen weg. Der Beitrag wird günstiger.
3. Natürlich bildet – in diesem Beispiel: die Debeka – auch Altersrückstellungen, was dazu führen sollte, dass sich die Beiträge ab dem 65. Lebensjahr nicht mehr oder nicht mehr so stark erhöhen sollten. Leider lassen sich Versicherer hier nicht wirklich in die Karten gucken. Es liegen keine genauen Daten oder Berechnungen vor, mit denen wir das ungefähr einkalkulieren könnten. Deswegen haben wir im Beispiel die positiven Auswirkungen der Alterungsrückstellungen nicht dargestellt.
PKV mit 67: 747,31 Euro für die private Krankenversicherung!?! 😱
Mach dir nicht ins Höschen. Du darfst 747,31 Euro in 37 Jahren nicht mit dem Wert von heute vergleichen.
Im Internet findest du zahlreiche Kaufkraft-Berechnungstools. Da kannst du einen heutigen Wert eintragen und mit der durchschnittlichen Lohnsteigerung der letzten 20 bis 25 Jahre hochrechnen.
Zwischen 2010 und 2023 hatten wir eine Nominallohnsteigerung in Deutschland von etwa 3,0 Prozent. Inflationsbereinigt macht das einen Reallohnzuwachs von ca. 2,6 Prozent aus. Kloppt man diese Daten in den Kaufkraftrechner und lässt den Ursprungsbeitrag (332,51 Euro mit 30) damit hochrechnen, komme ich damit auf 859,52 Euro in 37 Jahren.
Also kurz gesagt: 859,52 Euro in 37 entsprechen 332,51 Euro heute. Also vom Wert her. Die 747, 31 Euro, die da mit 67 Jahren stehen, sind vom Wert her also weniger, als die 332,51 heute. Du musst also keine Angst haben. Alles gut!
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GKV Beamter | Beitragsentwicklung im Alter (30 bis 80)
Nun gehen wir davon aus, unser Beamter hatte Angst vor der privaten Krankenversicherung und bleibt lieber in der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV). Da er über der Jahresarbeitsentgeltgrenze verdient, zahlt er den Höchstbeitrag in der GKV. Die im Durchschnitt von 2006 bis 2026 um 3,9 Prozent pro Jahr steigt.
Ja, das ist alles Theorie und vereinfacht. Die Frage ist, wie gut hat er fürs Alter vorgesorgt? Ist seine Pension so hoch, dass er immer noch den Höchstsatz zahlt? Fragen über Fragen. Wer kann exakt vorhersagen, was wie sein Leben in 37 Jahren aussieht. Oder 50. Oder gar 60?
Hier gibt es 2 Rechnungen. Einmal für den Fall, dass das Bundesland zumindest die Option für die pauschale Beihilfe (Hamburger Modell) bietet oder nicht. Das Hamburger-Modell bedeutet, sein Dienstherr übernimmt auch 50 Prozent Arbeitgeberanteil zur gesetzlichen Krankenversicherung. Ähnlich, wie bei einem Angestellten. Ist das nicht der Fall, muss der Beamte den 100 prozentigen Beitrag zur gesetzlichen Krankenversicherung alleine stemmen.
Beamter (ohne pauschale Beihilfe)
| Alter / Tarif | Beamter ohne pauschale Beihilfe (100 Prozent GKV-Höchstbeitrag allein) |
| 30 | 1.017,19 € |
| 31 | 1.056,86 € |
| 32 | 1.092,79 € |
| 33 | 1.129,95 € |
| 34 | 1.168,37 € |
| 35 | 1.208,09 € |
| 36 | 1.249,17 € |
| 37 | 1.291,64 € |
| 38 | 1.335,55 € |
| 39 | 1.380,96 € |
| 40 | 1.427,92 € |
| 41 | 1.476,46 € |
| 42 | 1.526,66 € |
| 43 | 1.578,57 € |
| 44 | 1.632,24 € |
| 45 | 1.687,74 € |
| 46 | 1.745,12 € |
| 47 | 1.804,46 € |
| 48 | 1.865,81 € |
| 49 | 1.929,24 € |
| 50 | 1.994,84 € |
| 51 | 2.062,66 € |
| 52 | 2.132,79 € |
| 53 | 2.205,31 € |
| 54 | 2.280,29 € |
| 55 | 2.357,82 € |
| 56 | 2.437,99 € |
| 57 | 2.520,88 € |
| 58 | 2.606,59 € |
| 59 | 2.695,21 € |
| 60 | 2.786,85 € |
| 61 | 2.881,60 € |
| 62 | 2.979,58 € |
| 63 | 3.080,88 € |
| 64 | 3.185,63 € |
| 65 | 3.293,94 € |
| 66 | 3.405,94 € |
| 67 | 3.521,74 € |
| 68 | 3.641,48 € |
| 69 | 3.765,29 € |
| 70 | 3.893,31 € |
| 71 | 4.025,68 € |
| 72 | 4.162,55 € |
| 73 | 4.304,08 € |
| 74 | 4.450,42 € |
| 75 | 4.601,73 € |
| 76 | 4.758,19 € |
| 77 | 4.919,97 € |
| 78 | 5.087,25 € |
| 79 | 5.260,21 € |
| 80 | 5.439,06 € |
Beamter (mit pauschaler Beihilfe)
| Alter / Tarif | Beamter mit pauschaler Beihilfe (50 Prozent vom GKV-Höchstbeitrag) | Anteil Dienstherr (50 Prozent) | GKV-Höchstbeitrag (zusammen) |
| 30 | 508,60 € | 508,60 € | 1.017,19 € |
| 31 | 528,43 € | 528,43 € | 1.056,86 € |
| 32 | 546,40 € | 546,40 € | 1.092,79 € |
| 33 | 564,97 € | 564,97 € | 1.129,95 € |
| 34 | 584,18 € | 584,18 € | 1.168,37 € |
| 35 | 604,05 € | 604,05 € | 1.208,09 € |
| 36 | 624,58 € | 624,58 € | 1.249,17 € |
| 37 | 645,82 € | 645,82 € | 1.291,64 € |
| 38 | 667,78 € | 667,78 € | 1.335,55 € |
| 39 | 690,48 € | 690,48 € | 1.380,96 € |
| 40 | 713,96 € | 713,96 € | 1.427,92 € |
| 41 | 738,23 € | 738,23 € | 1.476,46 € |
| 42 | 763,33 € | 763,33 € | 1.526,66 € |
| 43 | 789,29 € | 789,29 € | 1.578,57 € |
| 44 | 816,12 € | 816,12 € | 1.632,24 € |
| 45 | 843,87 € | 843,87 € | 1.687,74 € |
| 46 | 872,56 € | 872,56 € | 1.745,12 € |
| 47 | 902,23 € | 902,23 € | 1.804,46 € |
| 48 | 932,90 € | 932,90 € | 1.865,81 € |
| 49 | 964,62 € | 964,62 € | 1.929,24 € |
| 50 | 997,42 € | 997,42 € | 1.994,84 € |
| 51 | 1.031,33 € | 1.031,33 € | 2.062,66 € |
| 52 | 1.066,40 € | 1.066,40 € | 2.132,79 € |
| 53 | 1.102,65 € | 1.102,65 € | 2.205,31 € |
| 54 | 1.140,14 € | 1.140,14 € | 2.280,29 € |
| 55 | 1.178,91 € | 1.178,91 € | 2.357,82 € |
| 56 | 1.218,99 € | 1.218,99 € | 2.437,99 € |
| 57 | 1.260,44 € | 1.260,44 € | 2.520,88 € |
| 58 | 1.303,29 € | 1.303,29 € | 2.606,59 € |
| 59 | 1.347,61 € | 1.347,61 € | 2.695,21 € |
| 60 | 1.393,42 € | 1.393,42 € | 2.786,85 € |
| 61 | 1.440,80 € | 1.440,80 € | 2.881,60 € |
| 62 | 1.489,79 € | 1.489,79 € | 2.979,58 € |
| 63 | 1.540,44 € | 1.540,44 € | 3.080,88 € |
| 64 | 1.592,82 € | 1.592,82 € | 3.185,63 € |
| 65 | 1.646,97 € | 1.646,97 € | 3.293,94 € |
| 66 | 1.702,97 € | 1.702,97 € | 3.405,94 € |
| 67 | 1.760,87 € | 1.760,87 € | 3.521,74 € |
| 68 | 1.820,74 € | 1.820,74 € | 3.641,48 € |
| 69 | 1.882,64 € | 1.882,64 € | 3.765,29 € |
| 70 | 1.946,65 € | 1.946,65 € | 3.893,31 € |
| 71 | 2.012,84 € | 2.012,84 € | 4.025,68 € |
| 72 | 2.081,28 € | 2.081,28 € | 4.162,55 € |
| 73 | 2.152,04 € | 2.152,04 € | 4.304,08 € |
| 74 | 2.225,21 € | 2.225,21 € | 4.450,42 € |
| 75 | 2.300,87 € | 2.300,87 € | 4.601,73 € |
| 76 | 2.379,10 € | 2.379,10 € | 4.758,19 € |
| 77 | 2.459,98 € | 2.459,98 € | 4.919,97 € |
| 78 | 2.543,62 € | 2.543,62 € | 5.087,25 € |
| 79 | 2.630,11 € | 2.630,11 € | 5.260,21 € |
| 80 | 2.719,53 € | 2.719,53 € | 5.439,06 € |
GKV mit 67: 3.521,74 Euro für die gesetzlichen Krankenversicherung? 🤮
Gut, mit pauschaler Beihilfe sind es nur schlappe 1.760,87 Euro. Schnäppchen.
Natürlich kannst du jetzt sagen: Klar, du willst mir ja eine PKV verkaufen. Natürlich hast du da die GKV absichtlich schlecht gemacht.
Stimmt, ich will dir die PKV verkaufen. Trotzdem habe ich nichts anderes gemacht, als die aktuellen Zahlen genommen und sie mit den durchschnittlichen Werten hochgerechnet. Rechne selbst nach, wenn du mir nicht glaubst.
Fazit zur Beitragsentwicklung von PKV und GKV für Beamte
Fakt ist: Mir macht nicht die Beitragsentwicklung in der Privaten Angst. Mir macht die Beitragsentwicklung in der gesetzlichen Angst. 3.500 Euro ist fast das 5 fache von 750 Euro. Und selbst mit pauschaler Beihilfe ist es immer noch mehr als doppelt so viel.
In der privaten Krankenversicherung bildest du Alterungsrückstellungen. In der GKV nicht. Die Babyboomer gehen bald in Rente. Unserem Kassensystem stehen harte Zeiten bevor. Die Politik hat 50 Jahre gepennt und jetzt wird es weh tun. Sehr weh. Und wer nicht hören will, wird fühlen.
Ich hoffe du siehst: Du musst keine Angst vor der privaten Krankenversicherung haben. Diese: „Die private Krankenversicherung ist im Alter viel zu teuer!“, gilt nicht für Beamte. Durch die 70 Prozent Beihilfe im Alter ist die PKV für Beamte das richtige, das bessere System. Und mit uns findest du die richtige PKV. Denn 3,4 Prozent Steigerung im Durchschnitt, heißt im Mittel. Es gibt also viele PKVs, die deutlich beitragsstabiler sind und geringere Steigerungen haben. Genau das ist der Hebel, wo wir ansetzen müssen.
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Artikel von
Sven Höhne
Versicherungsmakler § 34d GewO. Mitgründer von fairbeamtet.de. Seit August 2000 in der Branche – erst Debeka, heute unabhängig.
Über 6.000 Beamte zur PKV und BU/DU beraten. 45 Google-Bewertungen – ausschließlich 5 Sterne. 500+ Top-Bewertungen bei Provenexpert.
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